Action #101 : Charte d'éco-responsabilité : réduire les émissions de gaz carbonique

Pour atteindre ses objectifs, la Ville développe l'offre de modes de déplacements alternatifs à la voiture individuelle pour les déplacements professionnels et domicile-travail de ses agents.

Pour les déplacements professionnels des agents municipaux :

La Ville privilégie l'achat de véhicules moins polluants pour son parc automobile. Aujourd'hui la flotte de véhicules comprend 3 véhicules GPL, un véhicule électrique et un véhicule hybride. En 2008, 94 agents ont suivi une formation à la conduite économe en carburant.

Depuis 2008, une flotte de vélos à assistance électrique a été mise en place pour les trajets professionnels courts des agents municipaux. Le parc compte aujourd'hui sept vélos.

A partir de septembre 2010, Mouvéo mettra à disposition de la Ville d'Epernay une dizaine d'abonnements pour les déplacements professionnels des agents municipaux.


Pour les déplacements domicile-travail des agents municipaux :

En 2008, la Ville a participé au financement du site internet de covoiturage mis en place par le Club Business 51 : www.e-deplacements.fr. L'objectif étant d'inciter les agents effectuant des trajets similaires à partager un même véhicule.

Ces dernières années, la Ville a multiplié les emplacements de stationnement réservés aux vélos, notamment à proximité des bâtiments municipaux.

En 2010, dans le cadre de la semaine européenne de la mobilité et de la sécurité routière, une convention a été signée entre la SNCF, Mouvéo, Sitacbus (Châlons-en-Champagne) et la Ville d'Epernay pour proposer aux agents non abonnés de découvrir les offres du TER Champagne-Ardenne, et de bus de Châlons-en-Champagne et d'Epernay pour leurs déplacements domicile-travail.
Dans le même temps, la Ville a mis en place le remboursement de 50% du coût des abonnements de transports en commun pour ses agents dans le cadre de leurs déplacements domicile-travail, conformément au décret n°2010-676 du 21 juin 2010.

 

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